さいたま市の社会保険労務士法人。女性スタッフが活躍しています。

トップへ戻る
お問い合わせ
お気軽にお問い合わせください
解決事例紹介

サービスエリアのご案内
【埼玉県】
熊谷、さいたま、川越、川口、
行田、秩父、所沢、飯能、加須、
本庄、東松山、春日部、狭山、
羽生、鴻巣、深谷、上尾、草加、
朝霞、志木、和光、新座、桶川、
久喜、北本、八潮、富士見、
三郷、蓮田、坂戸、幸手、
鶴ヶ島、日高、吉川、ふじみ野
など各市
【東京都】 23区
【群馬】
館林、太田、伊勢崎、高崎、
藤岡、など


クラリネット MMG社会保険労務士法人
社労夢ハウスポータル
無料 労務リスク分析中
MMG税理士法人さいたま事務所
Tax House大宮桜木町店
本塚会
さくらeネット
相続手続き支援センター埼玉
資金繰り改善サポート
埼玉会社設立支援センター
MMG税理士法人・MMG社会保険労務士法人
繁盛店づくりを強力サポート

◎ 正社員不足が5割弱、過去最高「情報サービス」は7割超に   ( 2017/12/20 )

帝国データバンクが発表した10月の人手不足に対する企業の動向調査結果によると、正社員が不足している企業は49.1%と5割弱に達していることが明らかになった。正社員の人手不足は2006年5月の調査開始以降で過去最高となった。同調査は10月18日から31日まで、2万3235社を対象に実施した。回答率は44%。

正社員の人手不足企業は1年目に比べて7.3ポイント増加した。業種別では、「情報サービス」が70.9%で最も多かった。以下、「メンテナンス・警備・検査」(64.3%)や「運輸・倉庫」(63.7%)、「建設」(63.5%)、「リース・賃貸」(63.0%)」、「再生資源卸売」(62.5%)、「電気・ガス・水道・熱供給」(60.0%)の6業種が6割台となった。人手不足企業が60%以上の業種は3カ月前より増加し、企業の人手不足感は深刻度を増している。

非正社員では、企業の31.9%が「不足」と回答、1年前に比べて4.7ポイント増加した。業種別では、「飲食店」が80.5%と8割を超えた。2位は「飲食料品小売」で60.9%だった。以下、「人材派遣・紹介」(59.1%)、「メンテナンス・警備・検査」(55.2%)、百貨店やスーパーを含む「各種商品小売」(54.3%)などが続いている。







リスタート推進本部

お問い合わせ

copyright (c) MMG社会保険労務士法人埼玉事務所 All right reserved.